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30-3:潢金四角的新蓝(2/2)

「这是一场温柔的革命。我们正在用最JiNg密的商业逻辑,去修补这个社会。」

「更是枢纽Hub。」

&站在一旁,看着他们。

「你的黎明基金会还有宜君负责的曙光基金会都是把关的重要角sE。」Gary仔细地解释

&看着雅雅,神无b笃定:

雅雅坐直了,原本温柔的神瞬间变得清亮且充满使命:「所以我不是过路财神,我是……这个ESG生态系的守门员?」

她站起,优雅地走向前,

「我们要推广给企业的,从来都不是一张钱买心安的赎罪券,而是一保证他们能在未来市场立足的永续生存包。」Gary的声音在安静的空间里回,掷地有声!

晓希听得了神。可以想像与团队日夜敲打的每一行程式码,不再只是冰冷生y的演算法指令,而是正在编织成一张能够接住整个社会结构、甚至能让地球稍微气的温安全网。

「希希,在那些无数正面回馈的声音,我们可以邀请他们分享,来展现真实生活中,E与S完会,是科技带给人们最大的善意。」

「企业要问的是:谁来保证Jess的孩真的学会了技术、没有拿钱去挥霍?谁来证明晓希的系统真的免费装到了最需要的弱势家里,而不是被拿去转卖?是基金会。」

映彤的声音微微有些哽咽,但却无b定,回在每一个人的心里,

「数据是冰冷的,投资回报率是现实的,但故事,是的。」映彤的声音带着为媒T人的染力,

「那就让我们把这束微光,变成燎原的火炬吧。技术端我来负责,我会让这系统,成为全台湾企业无法拒绝的绿sE标。」

「这……太疯狂了。」

「为什麽很多大企业手里有钱,却不敢随便跟新创团队或地方公益团T合作?因为他们怕被骂,他们怕钱捐去了不知去哪里,怕执行单位财务不透明,最後善事反而变成公关灾难。」

「既然如此,」晓希推了推镜,嘴角g起一抹极度自信的微笑。

「不,基金会角sE最关键,也是G公司治理最不可或缺。」Gary调着。

&下了结论:「雅雅,基金会负责将不只是Ai心,你卖的是大企业最需要的信任与风险控。」

「要让那些大老板们知,放弃加我们建构的ESG生态系,他们就是在拒绝未来。」

「Gary,你用最冷静的脑袋搭好了无懈可击的骨架。但我,看到了这副骨架里的灵魂。」

「很好。看来我们的h金四角ESG战略联盟,今晚正式成立。」

映彤终於打破了沉默。她一直拿着笔记本在旁边安静地记录,此刻她抬起,燃烧着为金牌制作人的极度锐与兴奋。

「Jess,我能够带摄影团队你的车厂。拍那些曾经被社会放弃的孩,参与专案後自信且笑得灿烂的脸。我要让企业看到,那是S社会最真实的温度,是他们救回来的青。」

「基金会要负责媒合大企业的资源钱,对接Jess的个案人与晓希的设备。要建立最严谨的财务审与追踪机制,确保每一分钱都在刀上。最後,为这些企业产公信力的永续影响力报告。」

迫放弃薪离职回家照顾。这对企业是大的损失。」

「那……我呢?」雅雅忍不住开了。「J-MOD负责人,负责技术。那麽黎明与曙光两个基金会夹在中间,会不会变成只是个经手善款的过路财神?」

「你的系统,能让这些主安心上班。这就是企业最好的人才安定剂。一旦企业采购系统作为员工福利,这不是钱,这是在留住心竞争力。」

「那我负责找企业、找资源、把关每一分钱的向。」雅雅也笑着站起来,将手定地叠在Jess的手上。

「这将会是一个完的商业与公益闭环。J-MOD提供人力解方提供科技与减碳解方E&S,基金会提供信任与通路G。」

晓希站起,走到映彤边,毫不避讳地牵起她的手,十指扣。

&猛地站起来,中燃烧着不服输的斗志,「人力培训我来扛!我会让那些孩,成为全台湾最抢手的职人!」

「如果我们要去向那些见惯了风浪的企业大老推广这方案,我们不能只拿着财报和。我们要讲人的故事。」

最後,她看向雅雅:「雅雅,我们来记录团队如何奔波在企业与弱势之间,把这些破碎的社会片段,一针一线合成一张完整的网。那是G治理最韧的力量。」

这群nV人,她们不再只是为了自己的Ai情或事业而战,她们正准备携手,让这个看似冷酷的世界,变得稍微温柔一

映彤转过,看着这些与她生命密相连的夥伴。

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